Ngày 05/02/2024, Viện KSND huyện Tây Sơn đã tổ chức Hội nghị cán bộ công chức năm 2024 nhằm kiểm điểm, đánh giá kết quả thực hiện Nghị quyết Hội nghị cán bộ công chức năm 2023, đề ra phương hướng, giải pháp thực hiện tốt nhiệm vụ năm 2024.

Tập thể Viện KSND huyện Tây Sơn

Tham dự Hội nghị có đồng chí Phan Văn Toàn - Viện trưởng; đồng chí Dương Tấn Phát - Phó Viện trưởng, Chủ tịch Công đoàn cùng toàn thể cán bộ, công chức, người lao động Viện KSND huyện Tây Sơn.  

Hội nghị đã nghe Báo cáo kết quả thực hiện nghị quyết Hội nghị cán bộ công chức năm 2023 và phương hướng, nhiệm vụ năm 2024; Báo cáo kết quả thực hiện Quy chế dân chủ trong hoạt động của đơn vị; Báo cáo tình hình thực hiện thu chi tài chính năm 2023, kế hoạch thu chi tài chính năm 2024, sửa đổi Quy chế chi tiêu nội bộ năm 2024; Báo cáo hoạt động của Ban Thanh tra nhân dân năm 2023; Báo cáo tổng kết phong trào thi đua năm 2023 và phát động phong trào thi đua năm 2024. Trong năm 2023, với quyết tâm cao của toàn thể cán bộ, công chức, người lao động Viện KSND huyện Tây Sơn đã hoàn thành xuất sắc các chỉ tiêu nghiệp vụ đề ra, đơn vị đã được Viện KSND tỉnh Bình Định công nhận “Tập thể lao động xuất sắc”, được Viện KSND tối cao tặng “Cờ thi đua dẫn đầu Khối”; Công đoàn được Liên đoàn Lao động huyện Tây Sơn xếp loại “Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ” và được TổngLiên đoàn Lao động Việt Nam tặng “Bằng khen”. 

Về thực hiện dân chủ trong đơn vị với phương châm “Dân chủ thực chất”, Lãnh đạo đơn vị luôn chú trọng thực hiện đúng Quy chế dân chủ theo quy định đối với từng lĩnh vực hoạt động của Ngành, bảo đảm mỗi cán bộ, công chức, người lao động được thực hiện đầy đủ quyền và nghĩa vụ của mình, dân chủ trong nội bộ cơ quan, đơn vị và dân chủ trong quan hệ và giải quyết công việc với công dân, đơn vị liên quan. Việc thực hiện thu chi tài chính đúng quy định, có hiệu quả, tăng thu nhập cho cán bộ, công chức, người lao động trong đơn vị. 

Nhằm tạo động lực để cán bộ, công chức, người lao động phát huy sáng tạo, hăng say làm việc, bảo đảm sự gắn kết chặt chẽ giữa các phong trào thi đua với việc thực hiện nhiệm vụ chuyên môn và công tác đánh giá cán bộ, đơn vị tiếp tục thực hiện phong trào thi đua: “Mỗi người một sáng kiến”, chú trọng “Khen thưởng đột xuất” nhằm đưa công tác khen thưởng thực chất, công bằng, hiệu quả và thực sự tạo động lực phấn đấu cho cán bộ, công chức, người lao động trong đơn vị.

Cũng tại Hội nghị đồng chí Dương Tấn Phát - Phó Viện trưởng, Chủ tịch Công đoàn đã phát động phong trào thi đua, kêu gọi tới toàn thể cán bộ, công chức, người lao động trong đơn vị cần nêu cao tinh thần trách nhiệm, nỗ lực phấn đấu không ngừng sáng tạo để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ, chỉ tiêu công tác đã đề ra, đồng thời xây dựng đơn vị đoàn kết, trong sạch và vững mạnh trong năm 2024./.

Nguyễn Thị Mộng Thùy